Ekwiwalent za urlop stanowi finansową rekompensatę dla pracownika za niewykorzystany w części lub w całości urlop wypoczynkowy w naturze podczas trwającego zatrudnienia. Warunki ustalania tego świadczenia przewidują uzupełnienie podstawy ekwiwalentu, jeżeli w okresie przyjmowanym do tej podstawy wystąpiła nieobecność pracownika w 5JfY.

jak obliczyć ekwiwalent za urlop wypoczynkowy